Sécurité sociale - Déficit prévu des branches maladie-maternité et allocations familiales Les prestations sont menacées, met en garde le RDCL

Le bilan déficitaire prévu des branches maladie-maternité et allocations familiales à la CNSS, pour l’année 2004, quel que soit le taux de remboursement des arriérés de l’État, met en péril l’avenir de la Sécurité sociale au Liban et risque de priver de leurs droits plus de 1,3 million d’abonnés, met en garde le Rassemblement des dirigeants et chefs d’entreprise libanais (RDCL), dans un communiqué. La mise en garde, qui suit la publication du budget de la CNSS pour 2004, est d’autant plus solennelle que la Caisse ne semble pas avoir prévu un plan assurant la continuité des prestations menacées. Le RDCL met en garde contre certaines mesures que l’administration de la Caisse serait tentée d’adopter, pour combler ce déficit. Il rejette énergiquement, par exemple, l’idée d’un relèvement des cotisations des patrons, ou les retards délibérés dans le règlement des hôpitaux ou encore la ponction dans les fonds des indemnités de fin de service. Par contre, les chefs d’entreprise encouragent la lutte contre le gaspillage, la baisse du coût administratif, l’amélioration des recettes, le renforcement des procédures de contrôle et les poursuites contre les institutions qui trichent. Il s’étonne, par exemple, que le coût annuel moyen d’un salarié à la CNSS soit de 45 000 dollars, et qu’une augmentation de 5 % des salaires soit envisagée (les salariés de la CNSS touchent 15 mois de salaire). Enfin, le RDCL constate qu’il avait raison de dire que le plan d’adhésion facultative de tout Libanais à la CNSS a été mal enclenché et que les prestations risquent de s’arrêter, faute d’une étude suffisante.