Terrorisme La CIA s’efforce de recruter plus d’espions issus du Moyen-Orient

Plus d’un agent sur quatre recruté cette année par la CIA fait partie d’une minorité, mais l’agence de renseignements américaine manque encore de recrues originaires du Moyen-Orient et d’Asie, précieuses pour lutter contre le terrorisme, selon le directeur des opérations clandestines américaines, José Rodriguez. « Nous devons travailler dur pour attirer des minorités. La concurrence est rude avec le monde des affaires, et notre processus de sélection (via des vérifications d’identité) demeure trop long », déplore-t-il dans un entretien au quotidien américain USA Today publié lundi. « Ceux qui maîtrisent une autre langue et une autre culture ont un avantage majeur. Nous les voulons parmi nous », déclare le chef du Service national clandestin, qui coordonne les opérations clandestines de la CIA, du ministère de la Défense, du FBI et des autres agences gouvernementales. Cette année, 27 % des nouveaux agents secrets embauchés appartiennent à une minorité, contre seulement 13 % en 2006, soit un pourcentage record, fait valoir M. Rodriguez. La CIA a été vivement critiquée après les attentats du 11 septembre pour n’avoir pas su détecter la menace, notamment par manque de contacts avec les réseaux terroristes islamistes. Tentative d’attentat avortée près de l’ambassade américaine à Vienne La police autrichienne a annoncé avoir arrêté hier un homme qui a déposé un sac à dos rempli de clous et d’explosifs près de l’ambassade des États-Unis à Vienne. Selon les indications de la police, le suspect arrêté serait d’origine bosniaque et aurait déposé son sac dans une ruelle adjacente à celle où se trouve l’imposant bâtiment de la mission diplomatique américaine. L’homme arrêté aurait été vu près de l’ambassade peu auparavant, toujours selon la police qui a précisé que personne n’a été blessé lors de cet incident.