Dans une circulaire portant le n°38/99, la présidence du Conseil a demandé à tous les administrations et établissements publics de donner la priorité à l’élaboration du plan quinquennal de développement en formant au sein de chaque administration une équipe de travail chargée de mettre au point un document de travail sectoriel. Le Conseil de développement et de reconstruction (CDR), à qui incombe la responsabilité de préparer ce plan quinquennal, a demandé le concours des administrations et établissements publics pour la définition des objectifs et des politiques stratégiques sectoriels qui représenteront la plate-forme de travail pour la mise au point des programmes et projets pratiques de développement.
Dans une circulaire portant le n°38/99, la présidence du Conseil a demandé à tous les administrations et établissements publics de donner la priorité à l’élaboration du plan quinquennal de développement en formant au sein de chaque administration une équipe de travail chargée de mettre au point un document de travail sectoriel. Le Conseil de développement et de reconstruction (CDR), à qui incombe la responsabilité de préparer ce plan quinquennal, a demandé le concours des administrations et établissements publics pour la définition des objectifs et des politiques stratégiques sectoriels qui représenteront la plate-forme de travail pour la mise au point des programmes et projets pratiques de développement.
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