Les ressources humaines, centre d’intérêt du secteur bancaire

Le président de l'Union mondiale des banquiers arabes Joseph Torbey a inauguré hier le Forum des directeurs des ressources humaines dans le secteur bancaire, qui avait pour thème cette année : « Défis et solutions dans un monde changeant ».
« La force de l'économie libanaise réside dans son secteur bancaire », a affirmé M. Torbey, qui a mis en avant « les résultats positifs du secteur lequel est resté résilient et a affiché une croissance dans tous ses indicateurs, malgré la crise politique et économique que traverse le pays ».
« Et si le secteur bancaire connaît un tel succès, c'est surtout grâce à ses ressources humaines, qui totalisent plus de 22 000 employés, dont 72 % possèdent des diplômes d'études supérieures », a indiqué le président de l'Union. M. Torbey a également évoqué « les milliers de Libanais expatriés qui travaillent dans les banques arabes, européennes et américaines, et qui occupent souvent des postes de haute responsabilité ».
M. Torbey a insisté sur l'importance qu'accorde l'Union des banquiers arabes aux ressources humaines, « en proposant de nombreux programmes de formation, selon les critères internationaux dans le domaine ». « Nous devons passer d'une vision traditionnelle qui considère que les ressources humaines ne sont qu'un simple élément dans la production, à une vision plus moderne qui les place au cœur de toute institution bancaire », a conclu M. Torbey.