Téléphonie mobile Risque de grève des employés de Cellis

Un comité représentatif des employés de la société de téléphonie mobile FTML-Cellis sera reçu à 10 heures ce matin par le Premier minsitre, sur demande du ministre du Travail. Il s’agira d’un rendez-vous de la dernière chance, avant une grève ouverte des employés, si des garanties ne leur sont pas données au sujet du paiement des indemnités qui leur sont dues pour la période antérieure au 31 août, date d’expiration du contrat BOT de Cellis. Les 420 employés de Cellis réclament que le mécanisme de paiement de ces indemnités soit fixé clairement et par écrit. Selon les milieux officiels, ces indemnités doivent être payées par la compagnie en mars 2003, une fois venus à échéance les bons du Trésor avec lesquels l’État va dédommager Cellis, pour la rupture de son contrat. Toutefois, les employés se sont aperçus hier que ce mécanisme ne figure dans aucun accord entre l’État et Cellis. Ils ont alors décidé de se mettre en grève sine die, mais en dernière minute, le ministre du Travail, dans une démarche d’arbitrage , a décidé d’en saisir le chef du gouvernement. Les conséquences d’une grève des employés sont considérables pour Cellis et ses clients. En effet, si la grève n’affecte pas immédiatement le fonctionnement du réseau, divers services techniques seront touchés : service technique et réparation des pannes (une centaine par jour en moyenne), accueil des clients et réponse aux appels des clients (10 000 appels en moyenne par jour) , transmission des factures aux banques, vente des nouvelles cartes « clic » (400 à 500 par jour). Par contre, le rechargement de cartes « clic » en service ne sera pas affecté, puisqu’il dépend des revendeurs. Pour leurs indemnités, les employés souhaitent se voir appliquer les critères retenus pour la société Ogero : 30 mois d’indemnités, avec plafond de 200 millions et seuil de 30 millions.