La part variable du salaire de Ghosn réduite de 20 %

Renault a annoncé hier soir que la part variable du salaire de son PDG allait être réduite de 20 %, trois mois après un vote négatif des actionnaires sur la rémunération de Carlos Ghosn qui avait conduit le gouvernement à légiférer.

Remerciant les actionnaires de « leur apport constructif », le conseil d'administration de Renault a décidé que la part variable de la rémunération du PDG, conditionnée à la performance de l'entreprise, serait ramenée « de 150 % à 120 % du salaire fixe », qui en revanche n'évolue pas, selon un communiqué.
Le 29 avril, les actionnaires du groupe automobile français réunis en assemblée générale avaient rejeté une résolution portant sur la rémunération de M. Ghosn pour 2015, soit 7,25 millions d'euros (7,97 millions de dollars) au total, dont 1,74 (1,91 million de dollars) en numéraire.

Le conseil d'administration avait maintenu cette rémunération, justifiant sa décision par la « qualité des résultats de l'année 2015 », avec « un chiffre d'affaires record de plus de 45 milliards d'euros (49 milliards de dollars), en hausse de 10,4 % ».

La réaction du conseil d'administration après cette rare manifestation de défiance avait suscité des critiques de la part du gouvernement français qui avait menacé de légiférer pour rendre contraignant le vote des actionnaires sur la rémunération des dirigeants.
Et de fait, le 14 juin, l'Assemblée nationale a commencé à inscrire ce principe dans la loi en adoptant en première lecture le projet de loi « Sapin II » sur la transparence de la vie économique. Le texte doit désormais être débattu au Sénat.

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